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          黑龍江政法系綠軟基地統多措並舉開展排查管理工作

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          □ 法制日報同學兩億歲全媒體記者 崔東凱 張沖

          □ 通訊員 冷秀艷

          疫情防控工作開展以來,黑龍江省委政法委堅決貫徹落實中央、省委決策部署和省疫情防控指揮部工作要求,以“大數據+網格化”為抓手,堅持關口前移、源頭把控,加強統籌調度,多措並舉開展排查管理工作。

          黑龍江省各地組織村(社區)幹部、網格員對轄區內所有住戶開展“拉網式”“地毯式”排查和重點動態跟蹤核查,及時發現外省(市、區)流入人員和發熱人員、居傢醫學觀察人員,實行臺賬式管理,並動態掌握相關人員情況變化,做到不落一戶、不漏一人、不留死角,有效遏制瞭疫情擴散和蔓延。據統計,全省各地共組織人員力量381596人,其中村(社區)幹部127891人,網格員103982人,下沉基層幹部149723人,共排查3595萬人,切實做到“底數清、情況明”。

          科技引領織密織牢疫情防控網

          運用大數據、智能化技術手段,用“科技”助力抗疫,快速有效地收集、研判、核查、處置各類信息,為疫情防控爭取時間,實現疫情防控科學化、精準化、高效化。黑龍江各地運用省公安廳匯總的多人做人愛視頻免費鐵路、公路、民航、通訊等入省人員信息進行排查管理,通過大數據識別疫區人員,掌握外來人員流向分佈;加強疫情研判,分析疫情發展趨勢,及時發現問題和薄弱環節,找到防控工作重點難點,有針對性地采取對策舉措。

          此外,各地充分利用現代科技手段開展排查工作。哈爾濱市開通“哈爾濱疫情防控”微信公眾號,利用手機App功能掃碼錄入和申報出入人員信息,部分縣(市、區)開發瞭掃描二維鬼谷子碼出入小區的年輕的母親8在線觀看電子登記方式,實行以微信群、視頻連線為代表的核查核對方式。齊齊哈爾市研發瞭“出行平安碼”管理平臺,廣泛應用疫情防控出入登記系統,居民通過完成註冊生成個人專屬出行二維碼,工作人員通過掃碼由系統自動判斷是否符合出行條件。牡丹江市運用“牡丹江衛生健康”公眾號掃描二維碼錄入人員信息,完成排查信息采集。黑河市研發瞭“雲通行”社區防疫出入登記系統,使用“龍警雲”系統和網絡技術手段進行對比,分析、追蹤人員落地準確位置。佳木斯市研發瞭“易登記”App系統和入城卡口登記系統;大慶市研發瞭“疫情防控卡點登記系統”;伊春市開發瞭“2020防疫外來重點人管控系統”;七臺河市研發瞭“疫情防控綜合平臺”;綏化市研發瞭“新冠肺炎疫情關註人群排查管控平臺”。

          分類管理遏制疫情“外輸內散”

          全省各地針對不同人群制定差異化排查管理措施,加強居傢隔離人員管理。對外省(市、區)流金剛2之金剛復活免費觀看入人員居傢隔離的,在傢庭門外設置“隔離標識”,並由村(社區)幹部、網格員與鄰居建立聯系,通過鄰居對居傢隔離人員實行“一對一”幫助,村(社區)幹部、網格員每日通過電話、視頻等方式對居傢隔離人員的體溫和身體情況進行隨訪,有情況立即報告。通過對居傢隔離人員門前安裝無線攝像頭,小區出入卡點查名單等方法,禁止居傢隔離人員外出,避免出現失管脫控情況。

          加強特殊人群服務管理。對治愈出院患者、排除疑似病例人員、醫學觀察解除人員、鰥寡孤獨人員、困難兒童、殘疾人、精神障礙患者等人員進行跟蹤服務管理。村(社區)落實包保聯系人,加強走訪探視,在精神上給予關愛、在生活上給予幫助,確保特殊人群全部納入網格化服務管理體系,防止失控漏管。

          對境外入省人員加強管理。按照公安、交管、衛健、外事、出入境等部門提供的信息,充分發揮大數據在境外流入人員管理中的重要作用,lpl著力阻斷境外輸入風險。

          嚴管嚴守做到“關住門管住人”

          根據疫情形勢發展,黑龍江及時調度各市(地)、系統加大網格化排查力度,嚴格做到“關住門、管住人”的要求。對有物業管理的小區采取全時段封閉式管控;對棄管小區和散居樓棟實施值守式管控;對快遞外賣實行無接觸式配送。每個村(社區)隻保留一個出入口,嚴格控制居民出行和外來人員進入。

          所有居民在短時間內都生成應用瞭龍江健康碼,嚴格實行“掃碼+測溫+戴口罩”措施,守護好疫情防控最後一道防線。

          為做好群眾自我防護,有序引導、有效服務群眾,善於化解矛盾糾紛,維護良好的疫情防控秩序,省委政法委下發瞭《進一步規范疫情防控期間社區、村屯卡口工作人員服務管理的通知》,要求小區卡口工作人員要“做到規范服務、文明執勤、嚴格守護”,堅持依法依規開展工作。

          全省各地廣泛動員各方志願者加入疫情防控隊伍,特別是本小區志願者參與防控。各地嚴格執行省委政法委提出的“居傢生活不外出、親朋好友不聚會、街坊鄰居不串門、保持距離不靠近、婚喪喜慶不操辦”的“五不”要求,阻斷疫情內源擴散渠道,降低疫情傳播風險。同時,村(社區)幹部、網格員、志願者主動做好疫情防控中發生的糾紛調解工作,及郝柏村去世時調處封閉管理小區人員出入、垃圾清理、車輛管制等領域的矛盾糾紛,努力把矛盾化解在基層、解決在萌芽。

          重點管理加強場所單位管控

          加強社會福利機構排查管理。各地將轄區內養老院、福利院、孤兒院、精神疾病防治院等社會福利機構納入網格化重點排查管理,對機構內工作人員及服務對象實施全封閉管理,嚴禁人員出入、嚴格做好人員健康監測和防護工作,保證每天兩次以上體溫檢測,並督促社會福利機構落實最嚴格管理措施。

          加強“九小場所”管理。推動公安機關加強以麻將館、小旅店等為重點的“九小場所”專項排查整治,宣傳在疫情防控期間關停場所的利害關系,確保人員密集場所安全防范措施落實到位。

          加強機關、企事業單位管理。針對機關、企事業單位人員陸續返崗復工實際,村(社區)幹部和網格員督促轄區機關、企事業單位落實疫情防控各項要求,落實摸清單位幹部職工近期動向和人員接觸情況、落實動態掌握幹部職工身體狀況、落實幹部職工進入辦公區域前體溫檢測、掃碼、戴口罩等措施,確保疫情防控落實落地。

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